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Programa académico Lidera tu Gente

 

 

Lidera Tu Gente es nuestro programa de profundización en temáticas relacionadas con la gestión del talento humano, con el objetivo de entregarte conocimientos y herramientas esenciales para la gestión estratégica de tu equipo, permitiéndotes adquirir las habilidades gerenciales necesarias para liderar y transformar con éxito los procesos relacionados con los recursos humanos de tu empresa.

 

¡INSCRIPCIONES ABIERTAS!

Inicio de clases: agosto 19  de 2020

Finalización de clases: diciembre 16 de 2020

Pregunta por nuestros descuentos y crédito para acceder a este programa académico

llamando al 018000 417 019 o escribiendo al WhatsApp, 320 606 40 04

 

Modalidad: Encuentros no presenciales, sincrónicos y asincrónicos. 

Horario: miércoles y viernes de 8:00 a.m. a 10:00 a.m.

Duración: 170 horas, 4 meses y medio.

Certificado obtenido: Conocimientos académicos en Talento Humano.

 

Requisitos para acceder al programa:

  • Ser mayor de edad (debes presentar 2 fotocopias de la cédula ampliadas al 150%).
  • Certificar haber cursado mínimo 9° grado (bachillerato). Si eres bachiller, debes presentar el diploma o acta de grado.  Si realizaste un estudio técnico, tecnología o pregrado, debes presentar copia del acta o del diploma de grado. 
  • Realizar el pago del programa.

 

Con este programa, adquieres la capacidad de:

  • Describir los cargos y perfiles con los que cuenta su empresa.
  • Definir y elegir las fuentes para la selección de su personal.
  • Diseñar un plan de entrenamiento y de capacitación para su personal.
  • Entender y aplicar los conceptos y herramientas básicas para la adecuada compensación laboral.
  • Definir y decidir los tipos de contrato que más convienen a su modelo de negocio.
  • Entender los riesgos de llevar a cabo inadecuados procesos de selección, entrenamiento y contratación.
  • Aplicar las estrategias básicas de salud y seguridad en el trabajo contempladas en la normativad, para disminuir los riesgos de enfermedad o accidentes laborales.

 

Plan de Estudios: 

Módulo 1 Introductorio: Inducción / Mentalidad empresarial.

Módulo 2 Antecedentes y evolución de la gestión del talento humano: Antecedentes / Evolución / Retos de la Gestión del talento humano hoy.

Módulo 3 Habilidades gerenciales para la gestión deltalento humano: Transformación del rol: de jefe a líder/ Liderar para influir.

Módulo 4 Procesos clave de la gestión del talento humano para el desarrollo empresarial: Diseño de cargos y perfiles / Reclutamiento / selección / Desarrollo de personal / Compensación / Seguridad y salud en el trabajo / Relaciones laborales y colectivas.

Módulo 5 Cultura Empresarial: Clima laboral / logros empresariales / Cultura.

Módulo 6 Gestión del Conocimiento: Aprendizaje empresarial.

 

 

*Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano Decreto 1075 de 2015. Obtienes certificado de aptitud ocupacional en conocimientos académicos. Licencia de funcionamiento 11835 de 2011 y Resolución del programa 201850072689 de 2018. ** Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano Decreto 1075 de 2015. Obtienes certificado de conocimientos académico en Talento Humano. Licencia de funcionamiento 1060 del 14 de julio de 2011, Registro programa 04 del 23 de mayo de 2018.